行政評価システム導入一般職員研修


狙い

行政評価システムの必要性と、具体的実施内容について理解いただき、コスト意識・成果重視へ日常の業務遂行において反映できるよう意識付けをはかる。


対象者

一般職員（幹部職員除く）


所要時間

３時間（半日コース）


研修内容

・行政評価システムの全体像
・政策・施策・事務事業の体系
・評価単位の設定
・評価範囲の設定
・評価指標の設定
・事務事業の評価方法（必要性・有効性・効率性・公共性等）
・事務事業改善のポイント
・事務事業評価事例研究






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